本报讯 （记者邢生祥）记者日前从青海省民族宗教事务委员会获悉，自“红石榴就业行动”开展以来，青海已累计向江苏等东部地区输送劳务人员近2万人，两地协作联动机制更加畅通便捷，就业技能培训更加务实高效，就业输出更加稳定持续。

今年，青海省民宗委、省人社厅、省农业农村厅联合推进“红石榴就业行动”从试点地区向全省各市州全覆盖。通过开展“红石榴就业行动”，加快与江苏等发达地区城市相互融合和互相促进，推动青海各族群众跨区域流动更为顺畅。同时，发挥政府、市场、社会组织力量，大力挖掘传统工艺、聚焦新兴产业，紧扣输入地市场需求开展劳务输出，提升劳务品牌知名度、认可度和美誉度。

此外，青海探索建立以民族地区群众意愿和输入地企业需求相结合的就业技能培训课程体系，推行“政府培训+企业代训”“劳务公司+培训机构”等模式，开展“订单式”“输出型”就业培训。加强与对口帮扶城市、劳务输出集中地区交流互访、稳岗拓岗、人力资源协作，构建“培训+输转+稳岗”的劳务协作工作链条。