本报讯 （记者刘建林 李彦斌 通讯员姚震）近日，山西省太原市总工会干部学校通过“工会搭台、校企协同、精准输出”的服务模式，开展了首期新就业形态劳动者养老护理职业技能培训班，60名参训学员通过系统化、专业化培训，全部通过人社部门职业鉴定考核，取得养老护理员职业技能证书，实现结业即上岗。

随着老龄化社会进程加快，养老护理服务需求持续攀升，太原市总工会干部学校紧扣行业发展趋势，针对新就业形态劳动者就业灵活、转岗需求迫切的特点，精心策划了本次培训。课程涵盖老年生理心理特点、基础护理操作、急救技能、人文关怀等模块，通过“理论授课+实操演练+情景模拟”的沉浸式教学，帮助学员快速掌握养老护理核心技能。

为确保培训成果有效转化，太原市总工会干部学校提前与全市多家养老机构、家政公司、社区居家养老服务中心对接，搭建“培训—认证—就业”一站式服务平台。目前，60名学员已分别被红马甲家政服务公司、山西医科大学第二医院等用人单位录用。

据介绍，太原市总工会干部学校将通过“工会搭台、校企协同、精准输出”的服务模式，打造更多符合市场需求、贴近行业实际的职业技能提升项目，为新就业形态劳动者就业创业铺路搭桥。